这个观点非常有趣,有点像孙子兵法里“以正合,以奇胜”的意思 “人才型员工好似大炮,打仗时非常需要,普通型员工好似弹药,平时必不可少。如何发掘大炮型员工呢?一是工作承受能力强,二是善于自发跨界合作,自主能力强。” 在实际的工作当中,也确实,有一些人的存在维持了整个公司的稳定运行,但公司能到一个怎样的高度和成就,还是取决于一小部分人。